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    企業軍訓

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    企業軍訓拓展

    作者:admin  |  分類:企業軍訓  |  發布時間:2019-03-11 08:07:04


    關鍵詞:企業,軍訓,拓展,企業,軍訓,拓展,一,核心,培訓,
     
    摘  要:深圳市極度體驗拓展培訓公司是專業的拓展培訓機構,提供有:深圳拓展訓練,企業拓展訓練,素質拓展訓練,團隊戶外拓展培訓,深圳拓展培訓,拓展基地,深圳拓展,深圳野戰拓展,深圳戶外野戰

                                
    企業軍訓拓展

    一.軍訓核心培訓理念
    1. 紀律與服從:紀律是體現執行力的核心信念
    2. 即時行動,全力以赴:立即行動是執行力的首要保證
    3. 目標引導行動:實現自身價值與實現企業目標融為一體
    4. 使命必達:結果不等于后果,后果更不等于效果 
    5. 團隊與溝通:個人的成功融入集體的成功之中,溝通是實現雙贏訣竅

    二. 軍訓的意義
    1.快速提升執行力,養成執行的習慣。
    訓練營主要側重于培養學員的執行習慣和服從意識,經過訓練,學員頭腦里將留下深刻的服從意識,在個人想法和上級想法不一致時,學員將自覺的服從上級的指令。

    2 .形成團隊凝聚力,團隊精神;只有團隊英雄,沒有個人英雄。
    通過體驗軍人生活培養學員的責任感,使他們自動自發、滿腔熱情的工作。
    好的執行力要有好的執行團隊。制度制定后關鍵在于執行,要各部門相互配合,相互協作,努力營造一種“團隊協作”的整體氛圍,增強大局觀念和整體意識,強調在工作中按程序辦事,按制度辦事,達到普通員工的責任心、中層員工的上進心、高層員工的事業心“三心”的最佳融合。

    3.提升員工精神面貌,提升員工綜合素質,樹立企業形象工程。
    員工的一舉一動都體現了企業的整體形象,體現了員工的基本素質。
    軍訓要求嚴格執行儀容儀表,訓練營統一著裝,每天要檢查皮鞋是否擦亮、扣子是否扣好、頭發是否整潔等;每天不定期檢查內務衛生,要求生活物品擺放有序;訓練營要求學員行如風、站如松、嚴格遵守隊列紀律;在訓練營,學員必須積極熱情的完成教官交辦的任務,友好地與學員和上級問好;同時訓練營每天都安排討論時間,每個學員必須發言,以提高學員的表達能力。

    4、發揮監督部門的作用,保障執行力的落實。
    在軍營中的生活時刻都必須接受監督,通過定期督查、隨機督查、專項督查、明查暗訪等形式,對本企業各項工作開展情況以及領導干部紀律作風情況進行督查,從而進一步加大事前、事中、事后督查力度,形成橫到邊、縱到底的督查網絡。建立起有效的監督機制,通過稽核檢查、宣傳輿論等渠道的監督,確保政令暢通、執行無誤。

    參加《企業執行力養成軍訓項目》的預期目標:

    A、受訓企業的目標
        1.通過軍事拓展訓練,強化團隊建設;激勵員工上下一心,眾志成城;
        2.企業員工思想與企業的戰略目標一致;
        3.促進員工的真誠的溝通,發揮團隊精神;          
        4.提升公司團隊凝聚力和戰斗力;
    5. 營造積極向上、合作團結的企業文化。

    B、軍訓項目的目標
       1. 創造一個互相緊扣、有承諾及目標的團隊;
       2. 確保每一個參加者能親自體驗及發掘有效團隊的重要元素;
       3. 介紹及強化共贏的概念,強調每一位成員的重要性;
       4. 營造一種重結果的氛圍,管理人員在這種氛圍中對他們的決策與行動承擔全部的責        任,從而增   強在工作中的責任心;
        5.激發組織成員的創意與潛能,使其素質與能力不斷提升;
        6. 獲得持續自我學習和改進動力,并幫助管理者及優秀員工成為一個管理教練。
    C.通過本次軍事拓展訓練解決可能存在的如下問題:

      a. 團隊成員合作意識不佳,個人防范心理過強;
      b.由于競爭,同事之間常產生排斥與猜忌;
      c.員工缺乏對公司的歸屬感,工作不夠主動積極;
      d.因個人人際關系問題,讓情緒干擾工作;
      e.管理者流于傳統管理模式,無法有效激勵員工;
      f.員工缺乏面對問題的勇氣及解決問題的能力;
      g.企業缺乏核心文化,員工沒有努力的指路明燈。

    三.課程分類
    1、標準軍訓課程   22天  
    根據一些生物學家和心理學家通過研究得出的結論,人體生物周期是:情緒周期是28天,智力周期是33天,體力周期是23天。
    通常人的習慣養成周期大約為21天。軍訓標準課程是22天,這是一套標準體系,也就是說,做同一類事,如果你堅持著做,21天以后你就不會當成包袱了,從而變成一種習慣。
    實踐證明這是非常行之有效的訓練周期!
    2、 中期軍訓課程    1-2周
    3、 短期軍訓課程    2-5天
    4、 企業定制  
    可根據本企業的運營情況和培訓的時間安排,自行選擇培訓的類別,同時訓練營會結合企業自身的培訓需求,量身定做。

    四.軍訓對象
    適合委派中層管理者及中基層領導干部新進員工參與,或企業以整建制進行短期訓練。



    五.訓練具體內容

    ★ 內務訓練
    成效:形成軍人的行為習慣
    養成嚴謹的工作生活態度

    ★ 體能訓練
    成效:練就更加強硬的體魄   培養永不放棄的精神
     
    ★ 隊列訓練
    成效:培養學員協同、服從、配合的意識與團隊合作精神

    ★ 精神訓練
    成效:練就團體凝聚精神、服從命令意識
    堅持不懈、永不言棄精神

    ★ 換位訓練
    成效:角色換位,體驗命令者和被命令者雙重角色,     
    促進團隊成員的相互理解

    ★ 野營拉練
    成效:提高學員警覺性、時刻準備面對危機、挑戰      
    個人的勇氣,發揮個人潛能。 明白速度對  
    生命工作的意義

    ★ 實彈射擊訓練
    成效:專注于目標、鎖定目標
    體驗個人績效對團隊的影響


    六.基地介紹(略)
        廣東省陸軍預備役高炮兵師團
        深圳警備區國防教育訓練基地

    七.培訓項目工作流程
    訓練前期調查——
    為了保證每一次軍訓特訓課程的效果,培訓顧問將通過調查表格及上門訪談等多種方式去了解并確認貴公司的培訓需求,進行現狀及需求分析、了解參訓人員的構成情況、企業文化、培訓背景、培訓績效考核標準及相關的特殊要求。
    培訓設計與議定——
    通過軍訓特訓課程的前期調查與訪談,訓練營“教官組”會根據企業現狀,以及需要進行軍訓訓練的目的來制定詳細的培訓實施計劃、訓練項目、服務內容、培訓材料等,并提交給企業一份詳細的訓練企劃方案作為雙方探討之藍本,經協商簽定軍訓特訓課程協議,最終確定軍訓實施的具體日期及參訓人員名單,雙方共同于軍訓訓練前按照企劃書的相關事項進行充分的準備。
    訓練實施——
    根據相關企劃書和簽定協議的有關事項,安排教官按照既定的訓練方針開展有針對性的企業軍訓訓練特訓課程,在保證安全的前提下,在核心主題的指導下,通過近10個訓練科目的訓練過程,使參訓學員完成既定的軍訓訓練目標。
    訓練后續服務——
    在正式的訓練營訓練結束之后,培訓顧問和“軍訓教官組”成員會根據學員的參訓情況,提供如下后續服務,以保證培訓效果的長久保持。
    1. 對本次訓練進行總結與評估,呈交課評或結訓報告;作滿意度調查。
    2. 兩周內派培訓顧問或教官前往參加參訓學員的總結大會。(視企業要求)
    3. 教官一年內會以線上溝通、拜訪等形式與參訓學員保持聯絡,以鞏固培訓效果。

    八.費用標準(價格根據服務項目予以調整)
    服務項目
    基本訓練裝備
    專項訓練裝備
    專任軍訓教官
    現役教官
    標準房間
    集體宿舍上下鋪
    醫療協助
    標準圍餐
    培訓講師
     
                                                                                               
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